VODAFONE
Vodafone propone 1.200 despidos con una indemnización de 32 días por año
Vozpópuli | Varios días después de que Vodafone anunciara su intención de plantear un Expediente de Regulación de Empleo (ERE) para 1.200 personas,
la empresa y los trabajadores han mantenido la primera reunión para
tratar de alcanzar un acuerdo sobre esta medida. De momento, las
posturas están distantes y los trabajadores han rechazado "tajantemente"
la primera propuesta que han recibido, que implica salidas con una
indemnización de 32 días por año, hasta un tope de 20 mensualidades.
En esta primera reunión de la mesa de negociación, la parte sindical ha
expresado su oposición a cualquier reestructuración que implique
despidos. En este sentido, ha lamentado que la empresa no haya expresado
su disposición a iniciar un plan de bajas voluntarias. Leer más