O Servizo Galego de Saúde, as
organizacións sindicais CIG, CESM, O’Mega, CCOO, UGT e CSIF e os
representantes do Comité de folga asinaron hoxe un acordo polo que se
procede á desconvocatoria da folga nos Puntos de Atención Continuada
(PACs).
Aínda que o Sergas xa tiña aceptado a inmensa maioría das
reivindicacións plantexadas, no acordo asinado hoxe destaca unha nova
distribución na porcentaxe do incremento retributivo pola realización de
noites e festivos. Neste senso acordouse que dito incremento
distribuirase nunha porcentaxe do 80% no ano 2020 e do 20% no 2021, de
tal xeito que a contía por este complemento retributivo pase a
percibirse no 100% a partires do ano 2021.
Acordouse abonar
igualmente dúas dietas de manutención en domingos e festivos e tamén
cando o servizo sexa de 24 horas. Esta medida, que mellora a petición
inicial dos traballadores dos PACs, xa estaba incluída noutras propostas
trasladadas polo Sergas aos sindicatos e ao comité de folga no
transcurso das distintas negociacións que mantiveron as partes.
Outras
das medidas que forman parte do acordo asinado hoxe é a dotación neste
mesmo ano, de equipos de protección individual (EPIs) cunha imaxe
corporativa única, tanto no PAC como nas saídas á vía pública (calzado
de seguridade, pantalóns, parkas, cascos...) para cada profesional,
incluíndo unha dotación dispoñible en cada PAC. Tamén dotarase a cada
traballador do número de uniformes necesarios, de tal xeito que se
garanta a existencia dun uniforme limpo mentres roten polo circuíto de
recollida-lavado e hixienización-distribución de roupa.
O
documento asinado hoxe tamén recolle unha maior participación do
profesional na fixación de obxectivos do servizo e elimínase o indicador
actual de derivación hospitalaria como obxectivo do servizo vinculado á
produtividade por outros que serán consensuados cos profesionais do
PACs.
En relación á dotación de persoal, o Sergas comprométese a
facer un estudo no ano en curso do aumento de carga asistencial, tendo
en conta así mesmo, a distancia ao hospital para desprazamentos co
persoal do PAC, a dispersión, o número de mobilizacións polo 061 e a
distribución etaria. E, en base a isto, crear as prazas necesario ao
obxecto de dar unha adecuada asistencia de calidade nos PACs.
Así
mesmo, neste apartado, a administración sanitaria tamén se comprométese a
reforzar os dispositivos de urxencias de atención primaria nos casos de
eventos especiais (festas, eventos deportivos, no verán en zonas
turísticas...) cos médicos de familia e persoal de enfermería
necesarios.
No tocante aos equipos completos, que supoñen outros
dos puntos do acordo, o Sergas comprométese a facer un estudo este mesmo
ano para solventar o déficit de persoal de enfermería, priorizando
inicialmente naqueles PACs onde exista un único efectivo de enfermería
habendo dous ou máis médicos. A Administración sanitaria tamén comprométese á revisión anual dos plans funcionais.
O
último dos puntos deste acordo é convocar no último semestre deste ano a
Comisión de seguimento sobre ordenación e condicións de traballo do
persoal médico e de enfermería dos PACs para tratar as cuestións que se
poidan suscitar na interpretación e execución do cómputo de xornada.