GALICIA | ERE
El número de trabajadores afectados por ERE en Galicia se dispara un 90% hasta julio
EUROPA PRESS | El número de trabajadores afectados por expedientes de regulación de
empleo (ERE) en Galicia se disparó un 89,9% en los siete primeros meses
en comparación con el mismo periodo de 2018, hasta sumar 3.267
afectados, según datos del Ministerio de Trabajo, Migraciones y
Seguridad Social.
Según estos datos, que recoge Europa Press,
1.283 casos pertenecieron a despidos colectivos, con un aumento del
81,5%; 1.923 fueron suspensión de contratos, con un alza del 107%; y,
finalmente, 61 casos fueron reducción de jornada, un 27% menos.
Por comunidades autónomas, la que registró un mayor número de
trabajadores afectados por regulaciones de empleo en el periodo
enero-julio fue la Comunidad Valenciana, con 14.870 trabajadores
implicados, cuatro veces más que en el mismo periodo de 2018.
El número de trabajadores afectados por ERE bajó hasta julio en seis
comunidades y subió en once y en Ceuta y Melilla. Los mayores descensos
se los anotaron La Rioja (-49,7%) y Madrid (-32,9%), mientras que los
mayores ascensos correspondieron a Comunidad Valenciana (+354,5%),
Cantabria (+96,7%) y Galicia (+89,9%).
Datos estatales
A nivel estatal, el número de trabajadores afectados por ERE
autorizados subió un 40% hasta julio en comparación con el mismo periodo
de 2018, con un total de 44.745 afectados. Las empresas
inmersas en un procedimiento de regulación de empleo disminuyeron un
0,6% entre enero y julio, hasta un total de 1.304, en tanto que los
expedientes se redujeron un 14,6%, hasta 1.678 procedimientos.
Por tipo de procedimiento, el número de trabajadores afectados por
despidos colectivos subió un 12,8% en tasa interanual, hasta sumar
14.500 trabajadores. Las suspensiones de contrato afectaron a 28.920
trabajadores, un 74% más, mientras que los afectados por expedientes de
reducción de jornada bajaron un 46,7%, hasta los 1.325 trabajadores.
Del total de procedimientos registrados hasta julio, el 89,9%
contaban con acuerdo entre las partes, según los datos del Ministerio de
Trabajo. EP