Los secretarios generales de CCOO, Ignacio Fernández Toxo, y de UGT, Cándido Méndez, acusaron a la CEOE de haber puesto unos límites cada vez más duros en sus discusiones para la reforma de la negociación colectiva y de no haberse "atrevido" a alcanzar un pacto con los sindicatos.
En una rueda de prensa conjunta, para explicar la rotura de las negociaciones con la patronal, Toxo achacó la ruptura a que en la CEOE ha habido una "suerte de rebelión interna" de una parte de la patronal y también ha influido el resultado de las elecciones "que han animado a este sector a poner límites cada vez más duros" a la dirección.
Para Méndez no se ha podido llegar al acuerdo porque la presidencia de la CEOE "no se ha atrevido a dar el paso" para llegar al pacto con los sindicatos, además de la "presión medioambiental y, probablemente, un cierto temor escénico" por parte de la dirección de la patronal.
Los secretarios generales de CCOO, Ignacio Fernández Toxo, y de UGT, Cándido Méndez, acusaron a la CEOE de haber puesto unos límites cada vez más duros en sus discusiones para la reforma de la negociación colectiva y de no haberse "atrevido" a alcanzar un pacto con los sindicatos.
En una rueda de prensa conjunta, para explicar la rotura de las negociaciones con la patronal, Toxo achacó la ruptura a que en la CEOE ha habido una "suerte de rebelión interna" de una parte de la patronal y también ha influido el resultado de las elecciones "que han animado a este sector a poner límites cada vez más duros" a la dirección.
Para Méndez no se ha podido llegar al acuerdo porque la presidencia de la CEOE "no se ha atrevido a dar el paso" para llegar al pacto con los sindicatos, además de la "presión medioambiental y, probablemente, un cierto temor escénico" por parte de la dirección de la patronal.